1、协警劳动合同范本什么样? 2、正式劳动合同格式 3、用人劳动合同模板范文大全(精选5篇) 4、正规劳动合同模板(5篇)
协警劳动合同范本什么样?
1、协警,包括公安协警和交警协警,应当享有与其他企业和事业单位员工相同的劳动法和劳动合同法赋予的权利。这些权利包括但不限于工资待遇、社会保险、休息休假以及职业发展等。在劳动法框架下,协警与单位之间签订的劳动合同应当符合国家相关法律法规的要求。
2、无论签订几年劳动合同,劳动合同期限内劳动者都是可以提出解除劳动合同的。
3、公安局协警员属公安机关向社会招聘的签订劳动合同的员工,其工作职责有别于一般劳动者。要辞职首先要看劳动合同的具体约定,如劳动合同没有特别约定,可以根据法规和合同约定提交辞职书。
正式劳动合同格式
年单位正式员工聘用合同格式如下:合同主体 甲方:需填写具体用人单位名称。 乙方:需填写劳动者姓名。合同期限 合同应明确起始日期和终止日期,期限为具体年数。 试用期应明确月数。工作内容 甲方应安排乙方具体岗位、工种及任务。
身份证号: 住址:北京市西城区 根据《中华人民共和国劳动法》和本市的有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。合同期限为三年,自2023年3月15日起至2026年3月15日止。乙方的劳务报酬依据出勤天数,实行月工资制度,每月不低于人民币3000元。
一)、经甲、乙双方协商一致,劳动合同可以解除,并不给予解除劳动合同经济补偿金。 (二)、在试用期间,甲、乙双方均可提前三日以书面形式通知对方解除劳动合同,如是甲方提出解除劳动合同,不给予解除劳动合同经济补偿金。
用人单位与劳动者建立劳动关系签订劳动合同,按照法律规定正规劳动合同范本格式内容中,应当至少包括用人单位和劳动者详细信息,合同期限、工作地点和岗位要求,工资报酬支付标准和福利待遇相关条款,劳动作息时间和违约责任等相关方面内容。
用人劳动合同模板范文大全(精选5篇)
1、篇一:用人劳动合同模板 甲方(用人单位)___ 乙方(员工、工作人员)___ 根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规和政策规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同: 生产(工作)任务 甲方根据生产(工作)实际需要,聘用乙方在___ 岗位从事___工种工作,担任___职务。
2、雇佣短期工劳动 合同范本 1 甲方___地址___法定代表人(主要负责人):___ 乙方___性别__身份证号码___现住址___联系电话___ 为建立劳动关系,明确权利义务,依据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。
3、劳动合同模板简易版本(精选5篇)(篇一) 甲方:___ 乙方:___ 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
4、本合同一式___份,甲乙双方各执___份。
5、一般情况下,在订立合同时,当事人的合同目的应该是确定的。合同目的具有确定性。下面是我为大家整理的劳动 合同范本 通用版,仅供参考,更多 劳动合同 范本通用版点击“ 劳动合同 ”查看。
6、第十四条乙方因工受伤或致残在医疗期满或医疗终结,按唐山市《市劳险[1995]5号》文件的第六条规定和甲方的有关规定执行。 第十五条乙方工作期间的劳保用品,参照同类行业,结合甲方实际情况发放。 第十六条乙方其他的保险福利待遇,按照国家、甲方所在地以及甲方的有关规定执行。
正规劳动合同模板(5篇)
乙方有权依据北京市劳动局转发劳动部《违反和解除劳动合同劳动合同范文的经济补偿办法》的规定(京劳关发〈1995〉45号)劳动合同范文,获得经济补偿。 第十六条 当事人任何一方违反劳动法有关劳动合同的规定劳动合同范文,给欢欣鼓舞方造成损害或经济损失的劳动合同范文,按照北京市劳动局转发劳动部《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》(京劳关发163号)执行。
根据《中华人民共和国劳动法》和《温州市人事局关于规范市级事业单位临时工管理工作的通知》以及有关法律,法规,规章和政策的规定,经双方平等协商,乙方为甲方聘用制临时职工,并订立本劳动合同。 一,聘用合同期限。 本合同为有期限的聘用合同。合同期从年月日起至年月日止。
劳动合同模板1 甲方:(全称)___ 乙方:(全称)___ 依照《合同法》、《建筑法》及相关的法律、法规、遵循平等、自愿、和城市守信的原则,双方就___等事项协商一致,订立本合同。
甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化,或者乙方因个人原因,要求变更本合同条款的,必须提前七日书面通知对方,经双方协商一致后,可以变更本合同的相关内容。变更劳动合同,双方应签订《附加 协议书 》。 严重失职,营私舞弊或泄露商业秘密,给公司的利益造成重大损害并经查实的甲方有权解除合同。